2016年郑州富士康在线招聘

郑州富士康入职者同时注意以下几点事项： 1、年龄，18—35周岁，以身份证年龄为准，男女不限; 2、身份证必须是二代原件，临时，消磁，过期都不行（有效期前2个月都不行）； 3、富士康系统正式离职满1个月，自离满3个月，黑名单和以前在富士康厂区当过保安的不行，黑名单全国富士康永不录用 4、胳膊肘以下尽量不能有纹身和烟疤，小纹身和适度烟疤可以操作，要求四肢健全，身心健康，双手能正常抓握，双腿能正常蹲下起立，跛脚和其它走路姿势异常都不行。 5、会100以内的加减乘除，会认26个英文字母，会做简单自我介绍。 6、有金属假牙，固定金属牙套，或者体内有手术后遗留的钢钉钢板不行，做形体检查的时候不能承认！ 7、体检前一天和当天不能喝碳酸饮料，不能喝酒，尽量不要熬夜，否则会导致体检时转氨酶过高，无法通过体检。 8、当天面试体检合格后，必须随厂里大巴车进厂分宿舍，当天不上车进厂，视为面试无效。 郑州富士康招聘电话：4006-518-915 郑州富士康企业招工QQ：2442108590 富士康招工网网址www.foxconnytpg.com 面试流程：提前报名—登记填表—形体检查—面试—身份证验证—面试结果公布—体检—合格 　　1、面试前提前登记信息，安排你面试，并落实红包发放量，报名时请仔细核对个人信息。 　　2、现场登记。按照样板格式用正楷填写信息表，一定要留下姓名和移动电话，以便通知体检结果。 　　3、形体检查。主要是看你的四肢是否健全，是否有烟疤、纹身，动作是否协调。 　　4、现场面试。言辞要诚恳，态度要端正，会背26个英文字母和简单的加减乘除运算，普工没有学历要求，如果你学历高自愿去，可以适当降低学历。 　　5、身份证验证。主要看你否有开除、自离等问题，如果消磁，你可以要求面试官再刷一次，如果不行请速办新证，办好和我们联系，以便安排面试。 　　6、面试结果公布。以上4项通过后，请等候面试结果，以便参加体检。 　　7、参加体检。体检结束后把体检表交给工作人员。、 　　 　　 　　郑州富士康招聘要求如下（本岗位只招普工，无工作经验要求） 　　第一、基本要求 　　1、 年龄：依法定年龄18周岁到35周岁。 　　2、 学历要求：初中、高中、中专及以上学历（大专、本科学历要从普工实习，内部晋升）。 　　3、 健康标准：身体健康，心理健康，无影响团体健康之传染病、潜伏性疾病。 　　第二、 身份证要求： 　　1、 二代身份证原件 　　2、 必须在有效期之内 　　招聘岗位： 　　普工、技工（有无经验均可，从普工报名，入厂三个月，根据自己的技术，由厂里分配技术岗位） 　　本岗位包括SMT、机台操作、维修、装配、精密组装、测试（电子功能）、车工、钳工、铣工、焊工、机电、磨床、冲压、成型、压铸、放电、线割、咬花、镭雕、电镀、烤漆、移印、点胶、热熔、烧结、光学测量、抛光、绘图、M/C、品管等 　　2016年郑州富士康工资待遇： 　　1、试用期内基础工资1900元，综合工资3200-4500元，考核通过后基础工资2100元，综合工资3400-5000元。 2、进厂后，企业与员工签定劳动合同，并缴纳保险。 3、提供食宿(一日三餐，二荤一素晚餐有水果；周一四有牛奶)；住宿：集团宿舍皆配备有空调、风扇、洗澡间、自动饮水机、电视房等设备供员工使用；免费娱乐（棋牌.足蓝拍球.健身房.上网等) 4、过春节有年终奖，五一有绩效奖。 5、员工进厂发两套工衣，免费洗除内衣之外的衣服； 6、每天工作8小时，周一至周五加班1.5倍工资，周六、日加班2倍工资，法定节假日加班以3倍工资发放，每月至少休息四天，春节休假。 7、小病园区医务室免费治疗，大病在指定医院凭发票报销80%。 8、公司每半年进行薪资调整，表现优秀的员工，公司将予以晋升为基础技术、管理干部，公司每年根据员工表现及公司营运业绩，发放年终奖金与持续服务奖金。 9、富士康集团有完善的培训体系，开设各类课程协助员工提升知识与技能，免费为员工提供职前、在职培训机会、并设各类学历教育。 工作地点郑州富士康厂区 新郑港区，进出口加工区，中牟工业园区